Coaching
Was ist Coaching?
Coaching ist eine spezifische Methode
und professionelle Form der fachlichen Auseinandersetzung mit Fokus
auf Zielerreichung.Mitarbeitende und Führungskräfte müssen auch in komplexen und herausfordernden Situationen des Berufsalltags ihre Kompetenzen unter Beweis stellen können. Coaching trägt zur Bewältigung dieser Aufgaben nachhaltig bei.
Coaching leistet fachkundige Beratung und Begleitung für Personen mit Leitungs-, Koordinations- und / oder Projektaufgaben und wird von vielen Unternehmen und Organisationen zur Sicherung von Arbeitsqualität und Umsetzungserfolg eingesetzt.
Häufig stehen auch Weiterentwicklung von individuellen oder organisatorischen Lern- und Leistungsprozessen im Vordergrund. Als innovatives Instrument der Personalentwicklung dient Coaching dem Stärken menschlicher Potenziale, dem Erhalt von Leistungsfähigkeit und dem Umsetzen von Führungsfunktionen.
Coaching grenzt sich klar gegenüber einer Psychotherapie ab.
Wie verläuft Coaching?
Coaching basiert immer auf einem Auftrag
mit Zielsetzung und klaren Rahmenbedingungen.Die Wahl der Methode richtet sich nach den vereinbarten Zielen. Es wird eine bestimmte Anzahl Sitzungen vereinbart. Danach erfolgt eine Erfolgskontrolle. Bei Bedarf werden weitere Gespräche vereinbart.
Als Coach bin ich in folgenden Arbeitsfeldern tätig:
Institutionen des Sozial- und Gesundheitswesens, im Bildungsbereich sowie Kirchen und Politik, Non-Profit-Organisationen, z.B. Genossenschaften.
Was sind mögliche Ziele?
Als Coach unterstütze ich Sie bei
folgenden Themen und Inhalten:- Stärkung Ihrer persönlichen Ressourcen
- Gestaltung von beruflichen Rollen unter anspruchsvollen Bedingungen
- Unterstützung in Entscheidungsfragen
- Support bei Change und Neuorientierung
- Besserer Umgang mit Stress und Drucksituationen
- Kennenlernen und Anwenden von wirkungsvollen Führungsinstrumenten